الأسمري يطرح فكرة مشروع برنامج الولاء والانتماء للمؤسسة التربوية

 ( موقع تنومة - تنومة ) :

قدم مدير مدرسة زيد بن ثابت لتحفيظ القرآن الكريم بتنومة الأستاذ سعيد بن ناصر الأسمري لمكتب التربية والتعليم بتنومة برنامج مميزا يهدف إلى تعزيز الانتماء للمؤسسة التربوية والتعليمية اسماه مشروع برنامج الولاء والانتماء للمؤسسة التربوية والتعليمية , وعن هذا البرنامج يقول الأستاذ سعيد الأسمري: من خلال تجربتي البسيطة في الإدارة لاحظت أن المعلم أو الموظف حينما ينتقل من المدرسة أو إدارة التربية والتعليم ليعمل في مدرسة أخرى أو مكان آخر قلما يتواصل مع زملائه وربما لا يفضل العودة إلى مدرسته السابقة أو مكان عمله السابق ومن هنا انطلقت فكرة مشروع ( تعزيز الولاء والانتماء للمؤسسة التربوية والتعليمية ) .وتقوم فكرة المشروع حينما ينقل المعلم أو بوظيفة تعليمية يقدم له خطاب شكر وتقدير مع هدية مميزة, وهذا التكريم البسيط في قيمته المادية يعتبر كبير في قيمته المعنوية وسيكون له الأثر البالغ في تواصل الزميل مع مؤسسته التربوية والتعليمية. ويؤكد الأسمري أن هناك جهود فردية من هنا وهناك في بعض المؤسسات التربوية والتعليمية لتكريم بعض الأفراد المنتقلين منها لكن فكرة المشروع تقوم على أساس أن يجعل التكريم للمنتقلين قاعدة عامة للجميع, ويضيف الأسمري أن هذا البرنامج لا يتعارض مع برنامج تكريم المتقاعدين فلكل منها اختصاصه , ويستثنى من البرنامج من نقل تأديبيا أو من كان نقله نوع من العقاب , وقد وضعت في هذا المشروع للبرنامج البذرة الأولى التي ستنمو وتصبح بستان وارف الظلال بمساهمة الجميع.
أما أهم ما يقدم في المشروع فيمكن تحديدها فيما يلي:
 خطاب شكر وتقدير وشهادة للموظف خلال فترة عمله.
 هدية مميزة مثل ( عطر فاخر )
 قائمة بأسماء وجوالات البريد الالكتروني لجميع منسوبي المدرسة
 بطاقة مكتوب فيها ( في مدرسة........................ لك زملاء يحبونك فلا تنساهم).