جامعة الملك خالد تدرب أكثر من 340 أكاديمي و موظف
تنومة : عقدت جامعة الملك خالد ممثلة في عمادة التطوير الأكاديمي و الجودة عدد من الدورات التدريبية لأعضاء و عضوات هيئة التدريس، والموظفين، والموظفات، وذلك خلال فترة الإجازة الصيفية، بمدينة كوالالمبور بماليزيا.
حيث بلغ عدد المستفيدين من البرنامج التدريبي 340 متدرب منهم90 من أعضاء و عضوات هيئة التدريس ، فيما بلغ عدد الموظفين والموظفات 250 متدرب.
وأقيمت خلال البرنامج التدريبي دورة للأكاديميين، والأكاديميات بعنوان معايير جودة التدريس الجامعي وآليات تفعيلها قدمها الدكتور محمد الفهيد، وأستفاد منها 40 متدرب من أعضاء هيئة التدريس من الجنسين، إضافة إلى دورة للإداريين و الإداريات بعنوان دور القيادات الإدارية في التطوير الجامعي، بالإضافة إلى دورة للموظفين و الموظفات بعنوان ضمان الجودة في العمل و الآداء الوظيفي.
وأشاد عميد التطوير الأكاديمي و الجودة الدكتور مرزن الشهراني بدور إدارة الجامعة ممثلة في مدير الجامعة الأستاذ الدكتور فالح بن رجاء الله السلمي، وسعادة وكيل الجامعة الدكتور أحمد الجبيلي وذلك من خلال دعمهم المتواصل للتدريب والتطوير إيماناً منهم بدوره في تطوير وتنمية مهارات أعضاء هيئة التدريس.
من جانبهم أكد عدد من المستفيدين من البرنامج أهميته والاستفادة الكبيرة التي حصلوا عليها ، حيث بينت عميدة المركز الجامعي لدراسة الطالبات الدكتورة علا الحاقان على أهمية هذه الدورات لضمان جودة التعليم في الجامعة معتبرة أن ذلك يساهم في رفع مستوى التعليم و عضو هيئة التدريس , مما يؤدي إلى ضمان مخرجات التعليم لطلاب الجامعة .
كما ألمحت وكيلة شطر الطالبات لكلية المجتمع بخميس مشيط الدكتورة دولة مانع إلى أهمية مثل هذه الدورات في مواكبة التطورات السريعة و المتلاحقة في هذا العصر، مؤكدة على الأثر الكبير لها في رفع مستوى آداء العمل في الجامعة من حيث اسهامها في تنمية مهارات الأعضاء و قدراتهم , إضافة إلى أثرها التحفيزي و جعلهم أكثر قدرة على العطاء و التميز .
كما تقدم كلاً من: عميد كلية العلوم والآداب بمحايل عسير الدكتور إبراهيم آل قايد عسيري، و وكيل عمادة القبول و التسجيل الدكتور عبد المحسن القرني، ووكيل كليات اللغات و الترجمة الدكتور علي بن حسين الأمير بالشكر إلى عمادة التطوير الأكاديمي و الجودة على تنظيم البرنامج التدريبي معتبرين أن مثل هذه الدورات تسهم في الرقي بأعضاء هيئة التدريس و الموظفين من مختلف الجوانب .
حيث بلغ عدد المستفيدين من البرنامج التدريبي 340 متدرب منهم90 من أعضاء و عضوات هيئة التدريس ، فيما بلغ عدد الموظفين والموظفات 250 متدرب.
وأقيمت خلال البرنامج التدريبي دورة للأكاديميين، والأكاديميات بعنوان معايير جودة التدريس الجامعي وآليات تفعيلها قدمها الدكتور محمد الفهيد، وأستفاد منها 40 متدرب من أعضاء هيئة التدريس من الجنسين، إضافة إلى دورة للإداريين و الإداريات بعنوان دور القيادات الإدارية في التطوير الجامعي، بالإضافة إلى دورة للموظفين و الموظفات بعنوان ضمان الجودة في العمل و الآداء الوظيفي.
وأشاد عميد التطوير الأكاديمي و الجودة الدكتور مرزن الشهراني بدور إدارة الجامعة ممثلة في مدير الجامعة الأستاذ الدكتور فالح بن رجاء الله السلمي، وسعادة وكيل الجامعة الدكتور أحمد الجبيلي وذلك من خلال دعمهم المتواصل للتدريب والتطوير إيماناً منهم بدوره في تطوير وتنمية مهارات أعضاء هيئة التدريس.
من جانبهم أكد عدد من المستفيدين من البرنامج أهميته والاستفادة الكبيرة التي حصلوا عليها ، حيث بينت عميدة المركز الجامعي لدراسة الطالبات الدكتورة علا الحاقان على أهمية هذه الدورات لضمان جودة التعليم في الجامعة معتبرة أن ذلك يساهم في رفع مستوى التعليم و عضو هيئة التدريس , مما يؤدي إلى ضمان مخرجات التعليم لطلاب الجامعة .
كما ألمحت وكيلة شطر الطالبات لكلية المجتمع بخميس مشيط الدكتورة دولة مانع إلى أهمية مثل هذه الدورات في مواكبة التطورات السريعة و المتلاحقة في هذا العصر، مؤكدة على الأثر الكبير لها في رفع مستوى آداء العمل في الجامعة من حيث اسهامها في تنمية مهارات الأعضاء و قدراتهم , إضافة إلى أثرها التحفيزي و جعلهم أكثر قدرة على العطاء و التميز .
كما تقدم كلاً من: عميد كلية العلوم والآداب بمحايل عسير الدكتور إبراهيم آل قايد عسيري، و وكيل عمادة القبول و التسجيل الدكتور عبد المحسن القرني، ووكيل كليات اللغات و الترجمة الدكتور علي بن حسين الأمير بالشكر إلى عمادة التطوير الأكاديمي و الجودة على تنظيم البرنامج التدريبي معتبرين أن مثل هذه الدورات تسهم في الرقي بأعضاء هيئة التدريس و الموظفين من مختلف الجوانب .
